Dalam menjalankan aktivitas pekerjaan sehari-hari, tidak jarang sebuah kantor membutuhkan berbagai fasilitas penunjang agar pekerjaan dapat berjalan dengan baik. Namun, dalam kondisi tertentu, fasilitas yang dibutuhkan tersebut justru berasal dari milik pribadi karyawan. Misalnya, laptop, kendaraan, telepon genggam, atau perlengkapan pribadi milik karyawan lainnya.
Penggunaan barang pribadi karyawan untuk kepentingan pekerjaan ini dianggap sebagai bagian dari loyalitas terhadap kantor. Bahkan tidak sedikit karyawan akan merasa sungkan untuk menolak ketika diminta menggunakan barang miliknya, terlebih jika permintaan tersebut disampaikan atas nama